Почему одни сотрудники выполняют задачи, а другие нет ?

Очень часто можно услышать, что сотрудники не хотят работать и не понимают элементарных вещей. Но данное суждение не совсем верно. Мы не будем сейчас говорить о том, что прежде чем спрашивать с сотрудника за задачу вам нужно обеспечить его понятными должностными инструкциями, прозрачными бизнес-процессами, внятной системой мотивации и в целом, организовать рабочую организационную структуру. Будем считать, что это всё есть.